EPF vs PPF
EPF a PPF sú si navzájom veľmi podobné, pretože sú obe vytvorené za účelom získania finančných prostriedkov pri odchode do dôchodku. EPF je však nariadená vládou pre každého zamestnanca, zatiaľ čo PPF je dobrovoľný vklad, ktorý môže zložiť každý platený alebo neplatený jednotlivec. Vzhľadom na ich podobnosti sa tieto dva pojmy ľahko zamieňajú. Článok ponúka jasné vysvetlenie toho, čo je EPF a PPF, a vysvetľuje rôzne vlastnosti oboch. Článok tiež ponúka porovnanie medzi týmito dvoma, pričom zdôrazňuje ich podobnosti a rozdiely.
Čo je EPF?
EPF je skratka pre Employee Provident Fund a je to dôchodkový fond, ktorý si môže otvoriť každý zamestnanec, ktorý dostáva plat. Podľa zásad dôchodkového systému sa do fondu EPF bude mesačne ukladať percento (vo všeobecnosti 12 %) zo základného platu zamestnanca. Rovnako ako zamestnanec, aj zamestnávateľ musí vložiť percento (opäť všeobecne 12 %) zo základného platu zamestnanca do fondu EPF zamestnanca a tieto percentá určí vláda krajiny. Každý mesiac sa do EPF vloží 24 % platu zamestnanca a tieto prostriedky vlastní vládna organizácia. Zamestnanci môžu tiež prispieť viac ako 12 % do svojho fondu EPF, ale zamestnávateľ nie je povinný prispieť sumou vyššou ako 12 %, čo vyžaduje zákon.
Prostriedky na účte EPF sú úročené vysokým úrokom, ktorý sa v priebehu rokov hromadí, kým sa prostriedky nevyberú. Prostriedky v EPF môže zamestnanec vybrať v čase odchodu do dôchodku alebo ich možno získať, ak zamestnanec zmení zamestnanie. Zamestnanci môžu tiež previesť svoje nahromadené prostriedky EPF na nový účet EPF pri zmene zamestnávateľa namiesto vyplácania peňazí pri zmene zamestnania.
Čo je PPF?
PPF je skratka pre Public Provident Fund a je to fond, ktorý zriaďuje a spravuje vláda danej krajiny. Fond je otvorený pre každého jednotlivca, ktorý si chce ponechať fond na dôchodkové účely. Na rozdiel od EPF si PPF môžu otvoriť jednotlivci, ktorí môžu alebo nemusia dostávať fixný plat, ako sú nezávislí konzultanti, nezávislí konzultanti a ktokoľvek, kto podniká, pracuje alebo pracuje na dobu určitú alebo na základe zmluvy. PPF účet si môžu založiť aj fyzické osoby bez príjmu; na vedenie účtu je však potrebné vložiť minimálny vklad ročne. Existuje aj obmedzenie maximálneho množstva prostriedkov, ktoré je možné vložiť. Prostriedky na PPF účte budú rásť s úrokmi a tieto prostriedky je možné vybrať po uplynutí 15 rokov. Investičné obdobie sa však môže v prípade potreby predĺžiť.
Aký je rozdiel medzi EPF a PPF?
EPF a PPF sú udržiavané na rovnaký účel; otvoriť fond, ktorý môže jednotlivec použiť po dosiahnutí dôchodku. Hlavný rozdiel medzi nimi je v tom, že EPF je nariadené pre platených jednotlivcov a existuje špecifické percento, ktoré sa musí mesačne vkladať na účet EPF zamestnanca. Na druhej strane PPF nie je nariadená a je udržiavaná dobrovoľne a môže ju zriadiť fyzická osoba, ktorá môže alebo nemusí dostávať plat. Ďalším hlavným rozdielom je, že EPF možno stiahnuť len pri odchode do dôchodku alebo keď osoba opustí svoje súčasné zamestnanie. PPF je možné vybrať kedykoľvek medzi 15 rokmi splatnosti fondov a odchodom do dôchodku (po 15 rokoch je možné fond predĺžiť naraz o 5 rokov na ľubovoľný počet krát). Daňové zaobchádzanie s týmito fondmi je tiež celkom odlišné. Prostriedky alebo úroky na PPF nie sú zdanené, zatiaľ čo EPF môžu byť zdanené, ak sú prostriedky vybraté pred uplynutím 5 rokov.
Zhrnutie:
EPF vs PPF
• EPF je skratka pre Employee Provident Fund a je to dôchodkový fond, ktorý si môže otvoriť každý zamestnanec, ktorý dostáva plat.
• PPF je skratka pre Public Provident Fund a je to fond, ktorý zriaďuje a spravuje vláda danej krajiny. Fond je otvorený pre každého jednotlivca, ktorý si chce ponechať fond na dôchodkové účely.
• Hlavný rozdiel medzi týmito dvoma je v tom, že EPF je nariadené platovým jednotlivcom a existuje špecifické percento, ktoré sa musí vložiť, zatiaľ čo PPF nie je povinné a je udržiavané dobrovoľne a môže ho zriadiť jednotlivec, ktorý môže alebo nemusí dostávať plat.
